Accompagnement sur mesure des individus & des équipes en milieu professionnel
Coaching professionnel - Formation - CoDéveloppement
REFERENCES & TÉMOIGNAGES
Références Clients
Secteur public
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Directeurs, personnels encadrants, agents des Collectivités territoriales & de la Fonction Publique d'Etat
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Elus locaux, Parlementaires
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CNFPT, INSET
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Centres de gestion
Secteurs privé, associatif, libéral
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Dirigeants, managers, salariés de PME, de Grandes entreprises, d'Associations, de Cabinets de professions libérales
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Formateurs, coachs, consultants, conseillers bilans de compétences et en organisation
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Particuliers ; personnes en recherche d'emploi
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Chambres de Commerce, Chambres des Métiers
Ils m'ont fait confiance !
INSET Angers, CNFPT des Pays de la Loire, de Bretagne, du Centre Val de Loire et de Paca, Angers Loire Métropole, SIEML 49, Communauté de Communes du pays de du Guesclin, Conseil départemental d'Indre et Loire, Conseil départemental de Maine-et-Loire, Angers Loire Métropole, Ville de Saint-Nazaire, Région des Hauts de France, Préfectures Maine-et Loire et Région Centre, Hôpital de la Corniche angevine, Communauté de communes du Grand Chambord...
Harmonie Mutuelle, Elec Eau Sablé, Cent et Plus, Arpeje 49, AEL Limoges, Chambre de Commerce et d'Industrie d' Angers (CCI), Chambres régionales des Métiers et de l'Artisanat des Pays de la Loire, de Bretagne et du Centre Val de Loire, SYCFI, particuliers...
Témoignages Clients
Mireille : J'ai réussi à éviter l'épuisement, à déléguer
et à me sentir assez légitime pour accepter un grand poste de direction
« Je suis absolument convaincue que le coaching est la solution adaptée dans les situations de changement professionnel et plus particulièrement, ce qui était mon cas, de changement en profondeur. Le travail de fond réalisé avec vous a posé les bases qui...
Directrice générale des services- DRH. Collectivité territoriale.
Coaching individuel. Sensibilisation à des outils managériaux.
Françoise : J'ai pu m'adapter au changement de pratiques
de mes nouveaux responsables, améliorer mes relations
avec eux et bénéficier d'un poste en adéquation avec mes compétences
« Personnellement, j’ai beaucoup apprécié votre accompagnement pour m’avoir aidée à développer une meilleure confiance en moi et à modifier mon comportement qui demande beaucoup de maîtrise de soi, car les habitudes prises pendant de longues années ne changent que...
Assistante de direction. Collectivité territoriale.
Coaching individuel. Bilan en évaluation du potentiel. Coachings de binômes avec ses N+1. Sensibilisation à l'analyse transactionnelle. Conseil RH pour la DRH et le DG.
Marie-Thérèse : J'ai réussi à équilibrer ma vie perso/vie pro et à préserver ma santé
« Lorsque j'ai sollicité Fabienne VITTORI pour un coaching, je venais d'être placée en arrêt de travail. J'étais nerveusement épuisée et surtout je me sentais en échec, comme coupable d'une situation de crise au sein de la collectivité qui m'employait. J'avais dû assurer l'intérim de trois...
DGS-DRH. Collectivité territoriale. Coaching individuel.
Stagiaires en formation : Cela a été très enrichissant pour mon développement personnel
« La formation "Faire de vos émotions des alliées" a très intéressante. Deux jours trop courts mais qui m'ont aidée à mieux me connaitre... Formatrice très à l'écoute et bon partage... Prise de conscience intéressante pour reconnaitre ses émotions, ses besoins et les besoins des autres... Formation très enrichissante pour mon développement personnel... Thèmes abordés très riches pour mieux gérer au quotidien ses relations dans la société et au travail ".
Stagiaires du stage de Formation " Faire de ses émotions des alliées "
Sabine : Le bilan a contribué à reprendre confiance en moi et me réapproprier mon poste de travail
« Après un burn-out, j'ai souhaité effectuer un bilan de compétences.
J'ai choisi Fabienne pour son approche humaine et son soutien dans cette démarche qui s'annonçait compliquée tant sur le plan psychologique qu'émotionnel. Avec son aide, j'ai surmonté ces difficultés et malgré le rythme...
Conseillère formation. Organisme de formation. Bilan de compétences.
Nicolas : Le bilan m'a permis de savoir où je vais désormais
« J'ai beaucoup apprécié, chez Fabienne, son professionnalisme, sa sincérité et surtout sa qualité d'écoute car j'ai vraiment l'impression aujourd'hui d'avoir franchi un pas de plus dans mon être, de savoir où je vais désormais et de savoir ce que je suis en tant qu'homme!" .
Employé en grande distribution. Demandeur d'emploi. Bilan de compétences.
Jean-Pierre : J'ai pu clarifier mon projet professionnel et me motiver pour le mettre en place
« Au bout de 10 ans au sein de ma structure avec deux missions différentes exercées successivement, j’ai souhaité réaliser un bilan de compétences pour...
Directeur adjoint d'un service. Collectivité territoriale. Bilan de compétences.
David : J'ai renforcé ma confiance en moi pour créer mon entreprise artisanale
« Le coaching avec Mme Vittori m'a permis de prendre confiance en moi et de comprendre mon fonctionnement interne. J'avais de nombreuses interrogations et de nombreux doutes quant à la...
Artisan. Coaching individuel.
Sophie : Je me suis dépassée et j'ai gagné en énergie et en dynamisme
« Ce coaching m'a été très bénéfique. J'ai pu me retrouver moi-même et prouver de quoi j'étais capable! Je me suis dépassée et me suis même parfois surprise.
Responsable d'un service d'une PME. Coaching individuel. Coaching de Binôme. Sensibilisation à des techniques de gestion du temps.
Thierry : Un moment fort en tant que dirigeant
« Ce séminaire de coaching d'équipe a été un moment fort qui aura un impact sur ma manière d'être en tant que dirigeant, associé,
mais aussi en tant qu'homme..."
Dentiste associé dans un Cabinet dentaire. Coaching d'équipe. Formation aux fondamentaux du management.
Philippe : ce bilan, un véritable boost pour la confiance en soi !
« Après 5 ans d'expérience dans des secteurs professionnels divers, j'ai ressenti le besoin de faire un vrai point sur mon orientation professionnelle et sur mes choix de vie personnels. Conseillé par un autre coach, j'ai fait la connaissance de Fabienne.
Cadre. Demandeur d'emploi. Bilan de compétences.
Céline : Un cheminement naturel
« A l'écoute, Fabienne a su m'orienter et me conseiller lors d'un bilan de compétence ; ainsi, le cheminement de ma voie s'est fait naturellement. Merci encore."
Employée RH. Demandeur d'emploi. Bilan de compétences.